A ENGIE, empresa responsável pela implantação dos Complexos Eólicos Campo Largo e Umburanas, nos Municípios de Umburanas e Sento Sé, na Bahia, informa que,baseada na política da empresa e no Programa Ambiental de Integração e Capacitação da Mão de Obra Local,sempre priorizou a contratação de mão de obra das cidades sedes dos empreendimentos. No entanto, diante da grande demanda por empregos na região a empresa destaca que nao é possível garantir vaga para todas as pessoas que buscam uma oportunidade.

No início do ano, após a solicitação de moradores de Umburanas e Sento Sé, foi criada uma comissão, formada por representantes da Prefeitura, Câmara de Vereadores e sociedade civil a fim de que fosse debatida a empregabilidade da população local. Esta comissão vem atuando juntamente às empresas contratadas acompanhando as etapas de seleção, com o objetivo de identificar quem realmente é morador da região.

Atualmente, das 2.270 pessoas contratadas para as obras do Complexo Umburanas e Campo Largo,  54% são dos Municípios de Umburanas, Sento Sé e região. Especificamente para o Complexo Umburanas a participação da população local é ainda maior. Dos 1066 profissionais contratados para as obras do Complexo, 79% são oriundos da região, uma vez que este projeto ainda está na fase de obras civis quando o aproveitamento de mão de obra local é maximizado.


Segundo o gerente de Projetos da ENGIE, Márcio Neves, com este número, o ápice de contratação de mão de obra, previsto para os dois Complexos Eólicos foi atingido. “As empresas trabalham agora na readequação dos quadros de funcionários a partir das atividades disponíveis e demandas exigidas pelo empreendimento”, afirmou Neves. É o caso da prestadora de serviço, Seta Engenharia, que chegou ao número máximo de 850 contratações e está desmobilizando algumas equipes devido à finalização das atividades de supressão, por exemplo.
“A obra é um ciclo e tem começo, meio e fim. Em Campo Largo, estamos com uma equipe reduzida e bastante especializada trabalhando na fase de montagem e comissionamento dos aerogeradores. Já no Complexo Umburanas seguimos com as obras civis, em que as empresas já selecionaram os profissionais necessários e seguem com as equipes formadas, sem previsão de novas contratações”, afirmou Neves.

Neste contexto, a Engie reforça seu compromisso com a priorização de mão de obra local mas destaca que eventuais manifestações associadas a demanda por empregos não têm como garantir o aumento da contratação de mão de obra para os projetos.

Por fim, vale destacar que a contratação e demissão de profissionais são de exclusiva responsabilidade das empresas prestadoras de serviço, que as fazem de acordo com as suas necessidades. A contratação é realizada a partir da análise de currículos, experiências e qualificações necessárias ao cargo, independente de indicação política ou de qualquer outra natureza.

Investimentos Sociais

A ENGIE ressalta a importância da obra do Complexo Eólico para a região, uma vez que o empreendimento tem contribuído para movimentação da economia das cidades sedes e localidades circunvizinhas. Além disso, a empresa tem aplicado recursosna área sociala fim de garantir uma melhor qualidade de vida para a população local.

Até o momento mais de R$: 2 milhões foram destinados pela ENGIE para investimento em projetos sociais e ações de melhorias na cidade de Umburanas.Dentre os convênios assinados, entre a ENGIE e a Prefeitura, já foi entregue uma ambulância Tipo B, totalmente equipada, a cobertura do Pátio da Escola Rômulo Galvão e está em execução o Curso de Alfabetização de Jovens e Adultos, em que estão sendo investidos cerca de R$ 700 mil. Segue em andamento a obra de revitalização da Praça da Vitória, que terá seus componentes reformulados e outros novos inseridos como uma quadra esportiva e um playground. Outro equipamento que receberá melhorias é o estádio de futebol da cidade, Sobre a ENGIE

A ENGIE está comprometida com um crescimento sustentável a fim de enfrentar os grandes desafios da transiçãoenergéticana direção de um mundo mais descarbonizado, descentralizado e digitalizado. O Grupo tem por objetivo tornar-se o líder desse novo mundo da energia ao focar em três atividades-chave para o futuro: baixa produção de carbono, especialmente a partir do gás natural e energias renováveis, infraestruturas energéticas e soluções eficientes adaptadas para as necessidades de todos os seus clientes (pessoas, empresase regiões). A satisfação dos clientes, a inovação e as soluções digitais são os princípios orientadores do desenvolvimento da ENGIE.

Presente em cerca de 70 países, a ENGIE conta com 150.000 colaboradores em todo o mundo e obteve receitas de € 66,6 bilhões em 2016. Cotado nas bolsas de Paris e Bruxelas (ENGI), o Grupo está representado nos principais índices financeiros (CAC 40, BEL 20, DJ Euro Stoxx 50, Euronext 100, FTSE Eurotop 100, MSCI Europe) e não financeiros (DJSI World, DJSI Europe e EuronextVigeoEiris - World120, Eurozone 120, Europe 120, France 20, CAC 40 Governance).

Sobre a ENGIE Brasil 

No Brasil, a ENGIE é a maior produtora privada de energia elétrica no País, operando uma capacidade instalada de 10.898,8 MW em 31 usinas em todo o Brasil, o que representa cerca de 6% da capacidade do País. O Grupo possui 90%de sua capacidade instalada no Brasil proveniente de fontes limpas, renováveis e com baixas emissões de gases de efeito estufa, posição que tem sido reforçada pela construção de novas eólicas no Nordeste e por uma das maiores hidrelétricas do País, Jirau (3.750 MW), localizada no rio Madeira, da qual a ENGIE detém participação de 40%.

O Grupo também atua na área geração solar distribuída e oferece serviços relacionados à energia, engenharia e integração de sistemas, atuando no desenvolvimento de sistemas de telecomunicação e segurança, iluminação pública e mobilidade urbana para cidades inteligentes, infraestruturas e a indústria de óleo e gás. Contando com 2.100 colaboradores, a ENGIE teve no Brasil em 2017 um faturamento de R$ 7 bilhões.

Ascom/Engie
Postagem Anterior Próxima Postagem